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宿城:“三聚焦”夯实基层党建工作基础
发布时间: 2021-02-09   访问量:0   信息来源:   姓名:   保护视力色:

2020年以来,宿城区围绕基层党组织组织力提升、干部队伍优化调整和风险防范、基层党建责任压紧压实三个方面持续发力,全面夯实基层党建基础。

聚焦固本强基,筑牢基层党组织“战斗堡垒”。细化落实农村基层党组织组织力提升“十个一”措施,扎实开展农村基层党组织“五提五强”活动,推动12个软弱涣散村(社区)党组织整顿转化。深化“强村三项”经验,启动龙河镇“强村三项”二期项目建设。按照“五有七室两统一”标准,开展村级党群服务中心提升工程,推动新建9个村级党群服务中心,7个建成投用,全区各村党群服务中心达到“六个规范化”建设标准。

聚焦严管厚爱,激发村干部队伍“一池春水”。严格村级党组织书记区乡共管机制,调整年龄偏大、考核不合格村级党组织书记27名,组织开展村书记专题培训,出台《村(社区)党组织书记履职风险关爱预警办法》,收集村书记预警信息94条,下发预警提醒单3份,为50余名书记澄清正名。制定出台《全区专职村干“百村千人”计划实施方案》,在陈集镇、埠子镇先行试点,打破职务、资历的限制,突出实绩导向,探索村干部报酬与村集体经济挂钩机制,激发干部干事创业热情。率先出台返乡新村干考核管理办法,建立培养、考核、转任、补招的动态闭环,培养11名新村干走上村书记岗位。

聚焦主责主业,推动高质量发展“落地生根”。全面深化新型农村社区党建工作,进一步理顺党组织关系,发动社区村民委员会、村务监督委员会等4个基本组织力量,选任323名党员楼栋长,常态联系走访群众。乡镇(街道)确定“书记项目”16个,涵盖基层社会治理、强村富民、乡村振兴等6个方面,定期展示晒、接受群众议,并将落实情况纳入基层党建暗访范畴、年终党委书记抓述职评议内容。稳妥有序推进村(社区)“两委”换届,坚持多轮研判调整,多轮联查联审,圆满完成党组织换届选举。建立基层党建月度暗访反馈制度,及时发现薄弱环节36个,全部整改到位。

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