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宿豫:“四式联动”创新党员分类管理模式
[2024-04-25]
宿城:高质量“预警”监督护行重点岗位干部成长
[2024-04-23]
沭阳:聚焦花木电商产业优势建强乡土人才队伍
[2024-04-20]
泗阳:实施“三大行动”全面推进党支部标准化建设
[2024-04-18]
宿豫:“三聚焦”扎实做好退休干部因私出国(境)工作
[2024-04-10]
泗阳:“三步走”严密干部社团兼职管理举措
[2024-04-09]
宿豫:“一健三联”工作格局 做实组织部门信访工作
[2024-04-08]
泗洪:实施“大湖英才”集聚计划 积蓄高质量发展“人才动能
[2024-03-29]
泗阳:强化党建引领 提升乡村振兴发展质效
[2024-03-29]
泗洪:暖心服务助力城市基层治理提质增效
[2024-03-25]
泗阳:“三个突出”提升公务员年度考核质效
[2024-03-23]
沭阳:抓紧抓实流动党员管理服务
[2024-03-19]
泗阳:严把“四道关”提升干部人事档案管理实效
[2024-03-12]
泗洪:“链”式联动 激活离退休干部党建新动能
[2024-03-08]
泗洪:探索组建联合党委领航村村抱团发展
[2024-03-06]
泗洪:“三项举措”从严监管领导干部兼职
[2024-03-01]
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